From around the world
A fizetetlen szabadság előnyei
Bérkalkulátor 2022
Külföldi munkából itthoni távmunka
Béremelések 2022-ben
Utolsó Árfolyamfrissítés: 2024.04.18.
Meghozta a Mikulás a 200.000 Ft-os minimálbért
2021-12-16
-
2024-04-11
2024 Bruttó minimálbérek: Mi várható?
-
2022-06-13
A fizetetlen szabadság előnyei
-
2022-05-23
Bérkalkulátor 2022
-
2022-04-26
Külföldi munkából itthoni távmunka
- Rendeletbe foglalták a jövő évre vonatkozó minimálbér emelését, melyet a szerdán megjelent Magyar Közlönyben hoztak nyilvánosságra. Már korábban is szó esett a minimálbér 200.000 Ft-ra emeléséről, de sokan szkeptikusak maradtak arra vonatkozóan, hogy ezt valóban meglépi majd a kormány.
- Most azonban már biztos, hogy a januári munkaviszonyra vonatkozni fognak a megemelt bruttó bérek, melyek nettó összegét egy bérkalkulátor segítségével könnyen kiszámolhatunk.
- A teljes munkaidőben foglalkoztatottak minimálbére bruttó 200.000 Ft lesz, míg garantált bérminimuma – melynek feltétele, hogy a munkavégzés legalább középfokú iskolai végzettséget vagy középfokú szakképzettséget igényeljen – 260.000 Ft-ra emelkedett. Hetibér alkalmazása esetén ezek az összegek minimálbér esetén 45.980 Ft, míg garantált bérminimum esetén 59.780 Ft lesznek. A napibér alkalmazásakor minimálbér esetén 9.200 Ft-ot, míg garantált bérminimum esetén 11.960 Ft-ot kereshetnek a dolgozók. Végül órabérekkel számolva, minimálbér alkalmazásakor ez minimum 1.150 Ft-ot, garantált bérminimum esetén pedig 1.495 Ft-ot jelent.
- A közfoglalkoztatottak bére az alábbiak szerint alakul:
- a teljes munkaidőben foglalkoztatottak a minimálbér 50%-át kereshetik meg, így a közfoglalkoztatási bér teljes munkaidőben 100.000 Ft lesz
- ha középfokú végzettséget igényel munkaköre, szintén teljes munkaidőben foglalkoztatva a garantált bérminimum fele illeti meg, azaz 130.000 Ft
- a közfoglalkoztatottak között a munkavezetők a fent említett összegek 110%-ára jogosultak
- a 6 órában alkalmazott közfoglalkoztatottak a minimálbér vagy a garantált bérminimum 55%-át kaphatják meg.