A 2021-es évre vonatkozó minimálbér hosszas sikertelen tárgyalások után január 28-án nyerte el végleges értékét, mely így csak február 1-jétől léphetett életbe. Így alakul idén a kötelező legkisebb munkabér:

• havibér alkalmazása esetén 167 400 Ft /hó
• hetibér alkalmazása esetén 38 490 Ft /hét
• napibér alkalmazása esetén 7 700 Ft /nap
• órabér alkalmazása esetén 963 Ft /óra

A garantált bérminimum, melynek feltétele a legalább középfokú iskolai végzettséget, vagy szakképzettséget igénylő munkakör, februárban már az alábbiak szerint számítandó:

• havibér alkalmazása esetén 219 000 Ft /hó
• hetibér alkalmazása esetén 50 350 Ft /hét
• napibér alkalmazása esetén 10 070 Ft /nap
• órabér alkalmazása esetén 1 259 Ft /óra

A megkésett döntéshozatal sokak számára bonyodalmat okozhat, hiszen nem mindegy, melyik fizetési kötelezettséget vagy épp adókedvezményt érint már a minimálbér változása. A teljesség igénye nélkül vizsgáljunk meg párat.

• Mikor számolhatunk a már megemelt minimálbérrel?

Adókedvezmények Bár a személyi jövedelemadó törvény szerint is az év első napján érvényes kötelező legkisebb munkabér havi összege, az ezen bevétel utáni adóterheket csökkentő személyi kedvezmény már január elsejétől is a megemelt minimálbér egyharmada száz forintra kerekítve, ami jelen esetben a 167 400 Ft után 55 800 Ft-ot jelent. Ugyanúgy a szociális hozzájárulási adóból érvényesíthető adókedvezmény alapját is a megváltozott minimálbér szolgáltatja. Egyszerűsített foglalkoztatás Az egyszerűsített foglalkoztatásból származó bevételt a mentesített keretösszeg értékéig nem kell jövedelemként megállapítania a magánszemélynek. Ez a keretösszeg szintén 2021. januárra is a magasabb minimálbér alapján számolandó, ami az így ledolgozott munkanapok száma, szorozva a minimálbér napi összegének 130%-kával.

• Mikor nem vehető alapul a magasabb minimálbér?

Rehabilitációs hozzájárulás Aki rehabilitációs hozzájárulás fizetésére köteles, annak ezen kötelezettségét a 2021. január 1-jén hatályos minimálbér (161 000 Ft) alapján kell kiszámítania. Egyszerűsített közteherviselési hozzájárulás Az ekho alkalmazásának feltétele is az év első napján érvényes minimálbér 12-szeresére vezethető vissza.   Akik nehezen találják fel magukat a bürokrácia labirintusában, azoknak segítségül szolgálhat bérkalkulátorunk. Könnyű használata lehetővé teszi, hogy mindenki fejtörés nélkül átláthatóvá varázsolja bevételi forrását, annak terheit és juttatásait. Ezen kívül a szabadság kalkulátor is fontos funkcióként említendő, ami szintén négy egyszerű kérdés megválaszolása után felvilágosít arról, hivatalosan hány szabadnap jár nekünk egy évben.